Кому положены в каком размере и как получить

Новогодние денежные выплаты: налогообложение и оформление

Как назвать и выплатить

Единовременные денежные выплаты по случаю новогодних праздников обычно называют материальной помощью или премией к Новому году. Несмотря на то, что законодательство не регламентирует такие выплаты, они могут быть предоставлены организацией в социальных целях. Порядок предоставления и оформления денежных выплат организация устанавливает самостоятельно — например, в ЛПА или приказом руководителя.

Получатели выплат

Обычно новогодние выплаты получают работники организации и пенсионеры, бывшие работники.

Как исчислить зарплатные налоги

Подоходный налог

Новогодние денежные выплаты считаются доходом работников в месяце выплаты и облагаются налогом. Однако по закону такие выплаты могут быть освобождены от налогообложения, если сумма доходов социального характера за год не превышает установленного предела. Например, в 2023 году пределы освобождения составляют:

• 2821 рубль для работников (основное место работы)
• 186 рублей для работников-совместителей

Если сумма новогодних выплат не превышает установленные пределы, налогооблагаемого дохода не возникает. Однако, если пределы превышены, подоходный налог исчисляется в обычном порядке. Имейте в виду, что при одновременных выплатах по нескольким основаниям (например, за праздник и за трудовые достижения) также применяются освобождения в установленных пределах.

При расчете налоговой базы также учитываются налоговые вычеты, доступные работнику.

Оптимизируйте налогообложение при новогодних выплатах, соблюдая законодательные требования и устанавливая четкий порядок оформления выплат.

Обзор начисления подоходного налога и страховых взносов на примере выплаты в конце года

Организация в декабре 2023 г. поздравила работника — внешнего совместителя с наступающим Новым годом выплатой в сумме 100 руб. Права на налоговые вычеты этот работник не имеет. Ранее в этом году ему выплачивались денежные средства по случаю 23 Февраля в сумме 100 руб. Иные социальные выплаты в течение 2023 г. работник не получал.

Поскольку установленный предел льгот превышен, в декабре 2023 г. у работника возникает налогооблагаемый доход в сумме 14 руб. (100 руб. + 100 руб. — 186 руб.). Подоходный налог составит 1,82 руб. (14 руб. x 13%).

Исчисленный подоходный налог удерживают при фактической выплате денежных средств, а перечисляют в бюджет не позднее дня фактического получения в банке наличных денежных средств на выплату дохода и (или) дня его перечисления со счета организации в банке на счет работника в банке. При выплате дохода из кассы организации за счет полученной выручки подоходный налог перечисляют в бюджет не позднее дня, следующего за днем выплаты (п. 1, ч. 1 п. 4, абз. 2 и 3 ч. 1 п. 6 ст. 216 НК).

Отметим, в случае, если срок перечисления подоходного налога приходится на нерабочий день, то перечислить его следует не позднее ближайшего следующего за ним рабочего дня (ч. 7 ст. 4 НК).

Из денежной выплаты по случаю Нового года исчислен подоходный налог.

Сценарии выплаты и уплаты налога:

Ситуация 1: Выплата перечислена на личную банковскую карточку работника 28.12.2023. Подоходный налог следует удержать и перечислить в бюджет не позднее 28.12.2023.

Ситуация 2: Выплата выдана работнику из кассы организации за счет полученной торговой выручки 22.12.2023 (пятница). Следующие три дня (23, 24 и 25 декабря) — нерабочие. Подоходный налог следует удержать при выплате денежных средств 22.12.2023 и перечислить в бюджет не позднее 26.12.2023 (вторник).

траховые взносы в ФСЗН и Белгосстрах

По общему правилу денежные выплаты признаются объектом для начисления страховых взносов:

• в ФСЗН, если выплачиваются работающим гражданам (абз. 2 ч. 1 п. 1 ст. 4 Закона N 118-З, абз. 2 ч. 1 ст. 7 Закона N 3563-XII);
• Белгосстрах, если выплачиваются в пользу лиц, застрахованных от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (п. 272 Положения N 530, п. 2 Положения N 1297).

Вместе с тем необходимо учитывать ряд моментов.

Объект для начисления взносов в ФСЗН в общем случае ограничивается пятикратной величиной средней зарплаты работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который уплачиваются эти взносы (абз. 2 ч. 1 п. 1 ст. 4 Закона N 118-З).

Объекты исчисления страховых взносов

Объектом для исчисления страховых взносов в Белгосстрах не являются:

• денежные выплаты по случаю праздника лицам, находящимся в отпусках по беременности и родам;
• денежные выплаты лицам, усыновившим (удочерившим) ребенка в возрасте до трех месяцев;
• денежные выплаты за уходом за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Исключение: если лица находятся в отпусках, но работают на условиях другого трудового договора или контракта у страхователя.

Начисление страховых взносов

Страховые взносы не начисляются на выплаты, указанные в перечне N 115. Например, не начисляются взносы на:

• материальную помощь;
• иные виды помощи работникам;
• если общая сумма социальных выплат за год не превышает установленного предела.

Страховые взносы при превышении предела

Если сумма социальных выплат превышает установленный предел, необходимо начислить взносы в ФСЗН и Белгосстрах на сумму превышения.

Примеры выплат и начисления взносов

1. Единовременные денежные выплаты к Новому году:

• Значение: 30 работникам по 100 рублей.
• ФСЗН: 3000 рублей.
• Белгосстрах: 2900 рублей.

2. Материальная помощь к Новому году:

• Значение: 50 рублей каждому.
• Не начисляются страховые взносы, применяется льгота п. 13 перечня N 115.

Бухгалтерский учет

Для учета данных выплат и начисления страховых взносов необходимо соответственно:

• Отразить суммы выплат в учете;
• Начислить страховые взносы в ФСЗН и Белгосстрах;
• Учитывать льготы и исключения, применяемые к социальным выплатам.

Таким образом, важно учитывать все условия и исключения при начислении страховых взносов на различные виды выплат сотрудникам.

Выплаты социального характера и налоговый учет

Выплаты социального характера и начисленные на них страховые взносы отражаются в составе прочих расходов по текущей деятельности (на субсчете 90-10) в том отчетном периоде, в котором выплаты осуществлены (абз. 4, 12, 19 п. 13 Инструкции N 102, ч. 19 п. 70 Инструкции N 50).

Налоговый учет

Выплаты социального характера не связаны с осуществлением деятельности организации, поэтому при расчете налога на прибыль такие расходы не учитывают (абз. 5 подп. 1.3 ст. 173 НК).

При этом страховые взносы в ФСЗН и Белгосстрах, начисляемые на суммы денежных выплат, которые не учитываются при налогообложении прибыли, включаются в состав внереализационных расходов, то есть уменьшают налогооблагаемую базу налога на прибыль (подп. 3.34 ст. 175 НК).

Изменения в законах с 2024 года

С 1 января 2024 года вступают в силу многочисленные изменения в законах и правилах, которые коснутся миллионов россиян. Среди них — индексация пенсий неработающим пенсионерам и минимального размера оплаты труда (МРОТ), увеличение лимитов налогового вычета и, например, подорожание техосмотра автомобилей.

Максимальный призывной возраст увеличится до 30 лет

С 1 января вступает в силу закон о повышении верхней границы призывного возраста. Теперь в армию будут призывать с 18 до 30 лет, а не с 18 до 27 лет, как это было ранее. Переход на новые правила будет одномоментным, без поэтапного увеличения призывного возраста.

Верхняя планка призывного возраста с 2024 года

При этом нижнюю планку призывного возраста поднимать не стали. Глава комитета Госдумы по обороне Андрей Картаполов объяснял это тем, что очень много ребят хотят пойти служить именно с 18 лет.

Военнообязанные россияне, которые уже достигли 27-летнего возраста до вступления закона в силу, подлежать призыву не будут — они автоматически зачисляются в запас. Новые правила коснутся только тех, кому 27 лет исполнится в 2024 году.

Миллионам россиян повысят пенсию

С начала 2024 года пенсии проиндексируют на 7,5 процента. В результате размер фиксированной выплаты к страховой пенсии увеличится до 8134,88 рубля, а средний размер страховой пенсии по старости, как отмечал глава Минтруда Антон Котяков, вырастет на 1628 рублей и составит 23 405 рублей.

Составит средняя пенсия россиян

По словам спикера Госдумы Вячеслава Володина, это решение коснется 32 миллионов россиян. На их пенсии дополнительно выделят из бюджета порядка 234 миллиардов рублей, уточнял он.

Кроме того, с начала 2024 года поднимется стоимость одного — его размер достигнет 133,05 рубля вместо 123,8 рубля в 2023 году.

МРОТ с 1 января 2024 года проиндексируют на 18,5 процента — до 19 242 рублей. В деньгах прибавка составит порядка трех тысяч рублей. Ожидается, что благодаря новому МРОТ повышение заработной платы затронет около 4,8 миллиона россиян.

Размер МРОТ в России с 1 января 2024 года

«Кроме того, от величины МРОТ зависит размер пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, больничных и других обязательных выплат социального страхования», — заявил Вячеслав Володин. При этом на размер пенсий и социальных выплат МРОТ не влияет, поскольку они зависят от величины прожиточного минимума.

Прожиточный минимум проиндексируют на 7,5 процента

Согласно проекту бюджета на 2024 год, прожиточный минимум на душу населения увеличится до 15 453 рублей. Для трудоспособного населения показатель достигнет 16 844 рублей, для пенсионеров — 13 290 рублей, для детей — 14 989 рублей. Этот показатель проиндексируют на прогнозный уровень инфляции по итогам 2023 года — 7,5 процента. В целом по стране этот показатель вырастет на 1078 рублей.

Маткапитал тоже пересчитают исходя из темпов инфляции

После индексации на 7,5 процента 1 февраля 2024 года сумма материнского капитала при рождении первенца составит 631 тысячу рублей, а при рождении второго ребенка — 833,8 тысячи. В 2023 году выдавали сертификат на 586 946 рублей за первого ребенка и 775 628 — за второго.

Тем, кто уже получал маткапитал ранее и потратил часть средств, остаток проиндексируют на те же 7,5 процента. Семьи, которые еще не использовали средства из маткапитала, ждет максимальное повышение — на 44 тысячи рублей за первенца и 58 тысяч за второго ребенка.

Если родители уже получали маткапитал на первенца и ожидают пополнение в 2024 году, то за второго ребенка им «доплатят» около 203 тысяч рублей.

При этом с 1 января вступит в силу закон о праве на получение материнского капитала только на детей, имеющих российское гражданство по рождению. Кроме того, согласно принятой норме, на момент рождения детей родители также должны быть гражданами России. Данное нововведение не коснется россиян, постоянно проживающих на территории новых регионов страны на день их принятия в состав России.

Декретные пособия и выплаты по больничному вырастут в полтора раза

С начала 2024 года в России вырастет максимальный размер пособий по беременности и родам и уходу за детьми до полутора лет, а также выплат по больничному.

Предельный размер пособия по беременности и родам поднимут с 383 тысяч до 565 тысяч рублей. А выплаты по уходу за ребенком до полутора лет для работающих матерей составят максимум 49 тысяч рублей в месяц (33,2 тысячи рублей в 2023 году).

Максимальная величина начислений по больничному в 2024 году превысит 122 тысячи рублей в месяц (в 2023 году было до 83 тысяч рублей).

Пособие по уходу за ребенком будет сохраняться даже при досрочном выходе из декрета

С 1 января вступает в силу закон, согласно которому пособие по уходу за ребенком до полутора лет сохраняется, даже если родитель досрочно выходит из декрета работать на полный день. Право на выплаты также останется, если родитель в декретном отпуске работает на дому или неполный день.

Помимо этого, новый закон распространяет право на пособие на родителей, работающих дистанционно, и на матерей, уволенных во время беременности и декрета из-за ликвидации компании.

В 2024 году средний размер пособия по уходу за ребенком до полутора лет составит 17,8 тысячи рублей.

Родители детей с инвалидностью смогут работать и тоже получать поддержку государства

Родители и опекуны несовершеннолетних детей с инвалидностью, а также инвалидов I группы с детства смогут одновременно работать и получать пособие по уходу. Сейчас эта выплата составляет 10 тысяч рублей.

Предоставить такую возможность планируется тем родителям, кто работает неполный рабочий день, дистанционно, на дому, по договорам авторского заказа и гражданско-правового характера, связанных с выполнением работ и оказанием услуг, а также индивидуальным предпринимателям и самозанятым, разъяснил глава Минтруда Антон Котяков.

Изменение вступит в силу 1 января 2024 года.

Переехавшим за границу россиянам разрешат платить НДФЛ по общей ставке

С 1 января 2024 года для штатных сотрудников российских компаний, уехавших за рубеж и работающих в удаленном режиме, устанавливается та же ставка налога на доходы физических лиц (НДФЛ), что и внутри страны — 13 процентов или 15 процентов для заработка свыше 5 миллионов рублей в год.

По российским законам, для определения размера ставки подоходного налога необходимо знать, является ли налогоплательщик налоговым резидентом, а также где располагается источник его доходов — в России или за рубежом. Резиденты платят 13 либо 15 процентов с доходов от российских и иностранных источников. А нерезиденты платят 30 процентов только с доходов от источников в России. Налоговое резидентство России утрачивается, если лицо находится за границей 183 дня и более в течение одного календарного года. При этом ситуация дистанционной работы из-за рубежа на российскую компанию четко не прописана в Налоговом кодексе. На практике работодатель может и не знать, что его дистанционный сотрудник уехал за рубеж, а сам он сообщать об изменении налогового статуса не обязан. В этом случае работодатель может продолжать удерживать с зарплаты уехавшего НДФЛ в размере 13 либо 15 процентов.

Теперь находящиеся за границей сотрудники российских компаний (вне зависимости от того, сохранили они за собой налоговое резидентство Российской Федерации или нет) будут платить налоги как все. При этом изначально налог для переехавших за границу работников хотели увеличить, так как они тратят заработанные в России деньги за пределами страны.

В итоге от этой идеи отказались. Новый же порядок налогообложения работающих из-за границы россиян, помимо прочего, упростит налоговым агентам администрирование, и они смогут не проверять, являются их работники налоговыми резидентами или нет.

У россиян появится новый инструмент инвестирования

С 1 января начинает действовать закон, разрешающий использование долгосрочных индивидуальных инвестиционных счетов — ИИС-3. Согласно документу, граждане смогут открывать ИИС-3 на срок от пяти лет к уже существующим трехлетним ИИС-1 и ИИС-2, а сумма внесения будет неограниченной (сейчас можно вносить до одного миллиона рублей в год).

Срок действия нового типа ИИС для получения налоговых льгот при заключении договора в 2024-2026 годах составит пять лет, после чего начнет увеличиваться ежегодно (в 2027 году до шести лет и так далее) вплоть до десятилетнего срока. Одобряться будет одновременное открытие россиянами до трех ИИС. Гражданам разрешат изымать все средства или их часть с ИИС-3 без потери налоговых льгот для оплаты дорогостоящего лечения или при потере кормильца.

Согласно ранее подготовленному Минфином проекту постановления правительства, покупка бумаг иностранных эмитентов на ИИС будет запрещена. Налоговые вычеты по долгосрочным ИИС ограничат не более чем на 400 тысяч рублей в год для внесения и 30 миллионов в целом по договору для положительного финансового результата.

Россияне смогут вернуть больше денег за лечение и образование из налогов

С 1 января вступает в силу закон об увеличении предельного размера социальных . Лимит вычета из налогооблагаемого дохода на лечение, покупку медикаментов и собственное обучение вырос со 120 до 150 тысяч рублей. Максимальный размер вычета на обучение ребенка вырос более чем в два раза — с 50 до 110 тысяч рублей.

Таким образом, предельный размер суммы, которую смогут вернуть те, кто тратил за один календарный год большие деньги на лечение и образование, составит 19,5 тысячи рублей вместо 15,6 тысячи. А те, кто оплачивал обучение ребенка, смогут получить до 14,3 тысячи рублей. Раньше они могли рассчитывать максимум на 6,5 тысячи рублей.

Техосмотр автомобилей подорожает

В большинстве российских регионов стоимость техосмотра (ТО) легковых автомобилей с 1 января 2024 года увеличится на 12 процентов. Введение новых тарифов предусмотрено приказом Федеральной антимонопольной службы (ФАС).

О намерении повысить стоимость ТО заявили в 68 регионах. В половине из них тариф для самой массовой категории транспортных средств М1 (легковые автомобили) с начала 2024 года повысится с действующих 913 до 1022 рублей.

Дороже всего техосмотр будет стоить для автомобилистов Чукотки — в этом регионе стоимость ТО для легковушек поднимется с 4,1 тысячи рублей до 4,5 тысячи. В свою очередь, в Санкт-Петербурге цена на такую услугу увеличится с 1,54 тысячи рублей до 1,72 тысячи, а в Амурской области — с 1,4 тысячи до 1,57 тысячи. Подорожание ТО затронет также жителей Ненецкого автономного округа (с 1,37 тысячи до 1,5 тысячи), Камчатки (с 1,33 тысячи до 1,49 тысячи) и других регионов. Самыми низкими окажутся тарифы для автовладельцев Ивановской (с 586 до 913 рублей), Волгоградской (с 576 до 913 рублей) и Кемеровской (с 913 до 947 рублей) областей.

С 2021 года для легковых автомобилей, находящихся в личной собственности, нужно проходить техосмотр только в двух случаях: если владелец регистрирует в ГИБДД машину старше четырех лет или собирается зарегистрировать внесение изменений в конструкцию транспортного средства. Грузовикам, такси и автобусам техосмотр нужно проходить регулярно. Как часто — зависит от возраста.

Вырастут и минимальные цены на сигареты

Министерство сельского хозяйства повысило минимальную стоимость сигарет в России с начала 2024 года: с 1 января по 31 декабря она составит 129 рублей за пачку.

Ведомство рассчитывает показатель ежегодно. В 2022 году он составил 112 рублей, а с марта 2023-го — 119 рублей. Большинство россиян заявили, что в случае роста цен выше нынешних 119 рублей за пачку будут готовы покупать нелегальную продукцию.

Москвичей снова будут штрафовать за незаконную перепланировку

31 декабря 2023 года заканчивается мораторий на незаконную перепланировку в Москве. Он давал возможность без штрафа согласовать уже выполненные ремонтные работы задним числом. С 2024 года штрафы за несогласованную перепланировку возвращаются. Они составят до 2,5 тысячи рублей на частных лиц и до 50 тысяч рублей — на юридических. Если были выполнены недопустимые работы, которые заведомо не могли получить зеленый свет, то владельцы квартир обязаны будут вернуть все в исходное состояние.

Чтобы не получить штраф за перепланировку, нужно заранее, до начала ремонтных работ, предоставить в жилищную инспекцию документ о праве собственности, технический паспорт, проект перепланировки, а также письменное согласие жильцов квартиры на изменения, пояснил член комитета Госдумы по бюджету и налогам Никита Чаплин. Сделать это можно в электронном виде. Для согласования уже сделанной перепланировки нужно представить техническое заключение о допустимости и безопасности проведенных работ, уточнил заместитель мэра Москвы Петр Бирюков.

Москвичи начнут по-новому расплачиваться за отопление

Мэр Москвы Сергей Собянин утвердил новый порядок расчетов за оплату отопления в столице с 1 января 2024 года. По этим правилам москвичи будут платить за отопление исходя из среднемесячных объемов потребления за предыдущие пять лет, что делает корректировку платежей более плавной и необременительной.

По старым правилам москвичи платят за отопление в объеме среднемесячного потребления за предыдущий год. В некоторых случаях жителям столицы приходит так называемая 13-я платежка с перерасчетом из-за более холодной зимы. Если же зима была более мягкой, переплаченные деньги могут вернуть или засчитать в счет будущих платежей, однако непредсказуемость платежей может быть обременительной для бюджетов многих семей.

С 2024 года единовременный перерасчет будет отменен. Если зима будет холодной, корректирующие платежи начислят равномерно в течение 12 месяцев следующего года. При этом общий рост платежей за отопление не должен превышать 15 процентов. При более мягкой и короткой зиме платежи будут равномерно снижены.

Поддержка семей с детьми всегда находится на особом контроле у государства и является одним из приоритетов социальной политики. Ежегодно совершенствуется законодательная база, расширяется перечень положенных им мер и упрощается порядок получения.

2024 год в этом смысле не станет исключением. Более того, поскольку Указом Президента РФ от 22 ноября 2023 г. № 875 он объявлен в России Годом семьи, то этой теме будет уделено более пристальное внимание, а список направленных на развитие и поддержку семей с детьми мероприятий значительно расширится.

Портал ГАРАНТ.РУ решил систематизировать ключевые меры поддержки семей с детьми, которые применялись ранее и продолжат действовать в 2024 году, ориентируясь на актуальные нормы российского законодательства, а также информацию Минтруда России, СФР и портала госуслуг.

Все действующие в настоящее время в стране пособия и выплаты на детей можно разделить на две большие группы: единовременные – те, которые предоставляются один раз при возникновении оснований для их назначения; ежемесячные – те, которые выплачиваются регулярно в течение длительного срока или до момента, когда получатель теряет право на предоставление той или иной меры поддержки.

К первой относятся:

Вторая группа более обширная, ее составляют:

Разберем каждую меру отдельно.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Этот вид пособия положен семьям, проживающим на территории страны, независимо от уровня дохода и количества детей.

Кто может получить пособие при рождении ребенка

Пособие при рождении ребенка может получить только один из родителей – или тот, кто работает, или тот, кто подаст заявление на его получение, если работают оба. А если родители в разводе, пособие полагается тому, с кем проживает ребенок.

Пособие доступно работающим – причем не только гражданам РФ, но и иностранным гражданам и лицам без гражданства при условии постоянного или временного проживания на территории России, а также гражданам государств – членов ЕАЭС. Если речь идет о неработающих гражданах, то пособие могут получить только россияне.

В случае рождения двух и более детей оно выплачивается на каждого ребенка, а при рождении мертвого ребенка выплата не предоставляется.

Размер пособия при рождении ребенка

Базовый размер единовременного пособия при рождении ребенка составляет 8 тыс. руб., но он ежегодно индексируется. Так, сейчас пособие установлено на уровне 22 909,03 руб. С 1 февраля его размер будет повышен до 24 604,30 руб.

Размер пособия определяется на дату рождения ребенка. Причем на него не влияет, работает ли родитель по трудовому договору или фрилансером, является ИП или безработным. Размер пособия един для всех получателей, за исключением жителей районов и местностей, где установлены районные коэффициенты к зарплате, – там размер пособия определяется с применением таких коэффициентов.

Как получить пособие при рождении ребенка

Работающим гражданам пособие назначается проактивно (без подачи заявления) на основании сведений о госрегистрации рождения ребенка, поступающих в СФР из реестра ЗАГС. Необходимые для подтверждения права на получение пособия документы и сведения СФР самостоятельно запрашивает в ФНС России и у других госорганов и организаций с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.

Быстро и безошибочно составить заявление о назначении единовременного пособия при рождении ребенка поможет примерная форма, размещенная в системе ГАРАНТ. Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!

Неработающим гражданам для оформления пособия нужно обратиться в территориальные органы СФР. Помимо заявления необходимо представить:

В отдельных случаях могут потребоваться и другие документы, например, справка, подтверждающая обучение по очной форме, если заявитель учится, справка о лишении матери ребенка родительских прав или свидетельство о ее смерти, если за пособием обращается не мать, и т. п.

Оформление пособия занимает не более 10 рабочих дней со дня поступления сведений о госрегистрации рождения или представления заявления с пакетом документов. Его назначает и выплачивает территориальный орган СФР, перечисляя через организацию почтовой связи, кредитную или иную организацию, указанную в сведениях о застрахованном лице.

Материнский (семейный) капитал

Ключевой мерой поддержки семей с детьми уже который год подряд остается материнский (семейный) капитал. Он был введен в 2007 году и стал важной частью национального проекта "Демография". Изначально сертификат на маткапитал можно было получить только при рождении второго или последующего ребенка. Но впоследствии программу распространили и на первых детей. Программа материнского капитала действует до конца 2026 года (срок ее действия неоднократно продлевался).

Кто может получить маткапитал

На материнский капитал могут претендовать:

Ключевое условие, скорректированное с начала текущего года, – у ребенка должно быть гражданство РФ по рождению, и у матери – гражданство РФ на день рождения ребенка. Место их жительства при этом значения не имеет.

Также следует помнить, что при возникновении права на маткапитал не учитываются дети, в отношении которых родители были лишены родительских прав или в отношении которых было отменено усыновление, дети, оставленные в роддоме или иной медорганизации, дети, в отношении которых имеется письменное согласие матери на их усыновление, дети, не приобретшие гражданство РФ по рождению, а также усыновленные дети, которые на момент усыновления являлись пасынками или падчерицами данных лиц.

При этом у отца (усыновителя) ребенка право на капитал появляется независимо от наличия гражданства РФ или статуса лица без гражданства. Но только в том случае, если мать умерла, объявлена умершей, лишена родительских прав или совершила в отношении ребенка (детей) умышленное преступление, повлекшее за собой лишение или ограничение родительских прав, оставила ребенка в роддоме или иной медорганизации, а равно если имеется письменное согласие матери на усыновление ребенка, либо если отменено усыновление. Право на дополнительные меры господдержки не имеют отцы, являющиеся отчимом в отношении предыдущего ребенка, очередность рождения (усыновления) которого была учтена при возникновении права на маткапитал, а также если ребенок после смерти матери (усыновительницы) признан оставшимся без попечения родителей.

Если же и отец лишился права на маткапитал, оно будет передано несовершеннолетнему ребенку или совершеннолетнему, который обучается по очной форме, до окончания учебы, но не дольше чем по достижении возраста 23 лет.

Размер маткапитала

Каждый год размер маткапитала пересматривается с учетом инфляции независимо от даты выдачи сертификата. Но индексация происходит не с начала года, а с 1 февраля. На текущий момент размеры маткапитала составляют:

Размер материнского капитала вырастет с 1 февраля 2024 года. Так, его размер на первого ребенка составит 630 380,78 руб., на второго ребенка и последующих детей – 833 024,74 руб.

Стоит учитывать, что если маткапитал использован частично, то после индексации увеличится только его остаток. Потраченная до этого сумма не изменится. Например, если на сертификате осталось 135 тыс. руб., то эта сумма и будет проиндексирована на 7,4%. Если же к 1 февраля маткапитал еще не был использован, то увеличится вся его сумма.

Менять бумажный сертификат после индексации нет необходимости, так как он только подтверждает право на маткапитал. Актуальную сумму маткапитала, в том числе его остаток, можно узнать из выписки об остатке на портале госуслуг.

Как получить маткапитал

В настоящее время маткапитал предоставляется семьям проактивно – по факту регистрации рождения ребенка. Сертификат должен автоматически прийти в личный кабинет на портале госуслуг в течение 5 рабочих дней после регистрации рождения ребенка в органе ЗАГС. Но если вдруг этого не произошло, то можно подать заявление на получение сертификата на материнский капитал через портал госуслуг, МФЦ или лично в СФР.

Первый способ доступен только тем, у кого есть подтвержденная учетная запись на портале госуслуг. Для подачи документов потребуются дополнительно: паспорт заявителя; свидетельство о рождении ребенка; СНИЛС ребенка; документ, подтверждающий опеку, если имеет место опекунство; документы, подтверждающие особые обстоятельства, например, если маткапитал получает мужчина или дети, оставшиеся без родителей.

При подаче документов через портал госуслуг достаточно указать данные документов в электронном заявлении или проверить предзаполненные сведения. А при личной подаче в СФР или МФЦ нужно будет предъявить оригиналы документов.

Если же семья уже получала материнский капитал на первого ребенка, то при рождении второго новый сертификат ей не выдадут, но зато увеличится сумма ранее выданного сертификата. Увеличение должно произойти автоматически в беззаявительном порядке. Но если изменений нет, то нужно обратиться в СФР.

Следует помнить, что у сертификата нет срока годности – использовать его можно в любое время.

На что потратить маткапитал

Законом предусмотрено несколько направлений расходования средств маткапитала:

Решить, как потратить маткапитал – полностью или частями, может сам получатель. Разрешено направить, например, часть средств на ежемесячную выплату, а остаток использовать на погашение ипотеки.

Маткапитал не выдается наличными средствами, а перечисляется непосредственно в банк, в образовательную организацию и т. п. исходя из направления его расходования. Получить деньги на свой банковский счет можно только, если средства используются для компенсации затрат на строительство или реконструкцию жилья или приобретение товаров и услуг для адаптации детей-инвалидов, а также в качестве ежемесячной выплаты на ребенка до 3-х лет.

Однако следует учитывать, что сразу после рождения ребенка использовать маткапитал можно только на некоторые из перечисленных целей. В первую очередь, – на ипотеку, в том числе военную, а равно на погашение ипотечных кредитов, включая оформленные родителями ребенка до брака. Во-вторых, на оплату товаров и услуг, включенных в программу реабилитации для детей-инвалидов, – в этом случае можно купить все необходимое за свой счет, а потом с чеками и документами о покупке, подтвержденными актом проверки органа соцзащиты населения, обратиться в СФР за компенсацией затрат. Третье направление – дошкольное образование и присмотр за детьми. Четвертое – ежемесячные выплаты на ребенка до 3 лет семьям с низким доходом – не более 2 региональных прожиточных минимумов на душу населения на человека за год (с нового года размер выплат вырос более чем на 1 тыс. руб. и составляет в среднем по стране 15 тыс. руб. ежемесячно). Такая выплата назначается с месяца рождения ребенка, если заявление подано не позднее 6 месяцев с месяца его рождения, при подаче заявления позже – с месяца обращения. Получать ее можно в течение года вплоть до исполнения ребенку 3-х лет, но на продление выплаты за месяц до окончания ее срока нужно подавать новое заявление.

По прошествии 3-х лет со дня рождения или усыновления ребенка потратить средства маткапитала можно на любые предусмотренные в законе цели, за исключением ежемесячной выплаты. Последняя доступна только до достижения ребенком трехлетнего возраста.

Чтобы использовать средства на определенную цель, достаточно подать заявление на распоряжение маткапиталом, – через госуслуги, лично в СФР или через МФЦ, либо в банке, обслуживающем ипотеку. СФР рассмотрит его в течение 10 рабочих дней и пришлет в личный кабинет уведомление о решении. А деньги перечислят в течение 5 рабочих дней после этого.

Если обстоятельства изменились и появилась необходимость поменять направление расходования средств маткапитала, то в течение 10 рабочих дней с момента приема ведомством заявления на распоряжение можно его аннулировать, подав заявление об аннулировании. Если срок истек и деньги уже переведены, то отменить распоряжение не получится. Следует помнить, что частично аннулировать заявление, уменьшить сумму или приостановить распоряжение маткапиталом нельзя – для изменения цели, суммы или срока потребуется полностью аннулировать текущее заявление и подать новое.

Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей"

Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком

Это пособие предоставляется работающим гражданам тогда, когда их ребенок заболел и необходим временный уход за ним.

Кто может получить пособие по уходу за больным ребенком

Любой из работающих членов семьи (необязательно родители), опекун, попечитель, осуществляющий фактический уход за больным ребенком. Это могут быть как граждане РФ, так и иностранные граждане и лица без гражданства при условии постоянного или временного проживания на территории России, а также граждане государств – членов ЕАЭС.

Размер пособия по уходу за больным ребенком

Размер пособия зависит от возраста ребенка и трудового стажа лица, осуществляющего уход за ним. Так, при возрасте ребенка до 8 лет размер пособия составляет 100% среднего заработка и за первые 10 календарных дней, и за последующие дни. Если ребенок 8 лет и старше лечится в амбулаторных условиях, то за первые 10 календарных дней страхователь получит 60, 80 или 100% среднего заработка в зависимости от продолжительности страхового стажа, а за последующие дни – 50% среднего заработка. Если же лечение осуществляется в условиях дневного стационара, то размер пособия за все дни будет рассчитан из норматива 60, 80 или 100% среднего заработка в зависимости от продолжительности страхового стажа.

В свою очередь, продолжительность выплаты пособия зависит от возраста ребенка, характера заболевания и некоторых других обстоятельств.

Пособие по временной нетрудоспособности, связанной с необходимостью осуществления ухода за больным ребенком, выплачивается полностью за счет средств бюджета СФР, в отличие от оплаты больничного самому работнику, когда первые 3 дня оплачиваются за счет страхователя.

Как получить пособие по уходу за больным ребенком

Оно назначается проактивно без подачи заявления. Основанием для выплаты служит сформированный медорганизацией электронный листок нетрудоспособности. Он регистрируется в системе СФР, а информация поступает работодателю (страхователю). Затем СФР запрашивает у работодателя необходимые для начисления пособия сведения (только те, которыми не располагает сам) и назначает пособие.

Срок оформления не должен превышать 10 рабочих дней со дня предоставления работодателем в Фонд сведений для назначения и выплаты пособия.

Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью

Оно предоставляется при передаче детей, оставшихся без попечения родителей, на все формы семейного устройства – усыновление, под опеку (попечительство), в приемную семью.

Кто может получить пособие при передаче ребенка на воспитание в семью

Право на единовременное пособие имеет один из усыновителей, опекунов (попечителей), приемных родителей.

Размер пособия при передаче ребенка на воспитание в семью

Базовый размер составляет 8 тыс. руб. Если на воспитание в семью передаются двое и более детей, то пособие полагается на каждого ребенка. А если усыновлен ребенок-инвалид, ребенок в возрасте старше 7 лет, а также дети, являющиеся братьями и (или) сестрами, пособие выплатят в размере 100 тыс. руб. на каждого такого ребенка. С учетом индексации c 1 февраля 2023 года размер таких пособий составляет 22 909,03 руб. и 175 043,66 руб. соответственно. С 1 февраля 2024 года эти размеры поднимут до 24 604,30 руб. и 187 996,90 руб.

Как получить пособие при передаче ребенка на воспитание в семью

Пособие назначает и выплачивает территориальный орган СФР. Для его оформления необходимо только заявление и копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении. Остальные документы СФР получает самостоятельно через систему межведомственного взаимодействия.

Чтобы получить пособие, обратиться за ним в СФР нужно в течение полугода со дня приема (регистрации) заявления и вступления в законную силу решения суда об усыновлении, со дня вынесения органом опеки и попечительства решения об установлении опеки (попечительства) или со дня заключения договора о передаче ребенка на воспитание в приемную семью. Пособие выплачивается в срок не позднее 10 дней с даты представления пакета документов.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

Такое пособие предусмотрено независимо от наличия права на иные виды государственных пособий гражданам, имеющим детей, установленные как на федеральном, так и на региональном уровне.

Кто может получить пособие беременной жене военнослужащего

Оно положено жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, срок беременности которой составляет не менее 180 дней. Исключение предусмотрено для жен курсантов военных образовательных организаций (и училищ, и вузов) – им пособие не предоставляется.

Размер пособия беременной жене военнослужащего-срочника

Пособие установлено в размере 14 тыс. руб., но этот размер ежегодно индексируется. Так, с учетом индексации с 1 февраля 2023 года пособие составляет 36 278,84 руб. Следующее повышение запланировано на 1 февраля 2024 года – пособие повысят до 38 963,47 руб.

Как получить пособие беременной жене военнослужащего

За получением пособия можно обратиться лично или через законного представителя в территориальный орган СФР по месту жительства, пребывания или фактического проживания либо в МФЦ. Отправить заявление можно и через портал госуслуг, по почте или иным способом, позволяющим передать в электронном виде заявление и иные документы (сведения). Копию свидетельства о браке предоставляет налоговая служба, сведения о сроке беременности имеются у самого СФР, а заявителю остается предоставить помимо заявления только справку из воинской части или военкомата о прохождении мужем военной службы по призыву с указанием срока службы.

Заявление нужно подать не позднее 6 месяцев со дня окончания службы мужа в армии.

Решение о назначении пособия выносится в течение 10 рабочих дней со дня регистрации заявления и поступления в Фонд необходимых сведений и документов. Срок может быть продлен еще на 20 рабочих дней, если не хватило подтверждающих документов. Сами средства выплачиваются в течение 5 рабочих дней после принятия решения о назначении пособия.

Статьи 12.3-12.4 Федерального закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"